J'ai tant rencontré d'employeur qui me disait TROP ... |
08/04/2010
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"... il est important, dans la pratique, qu'une personnalité ne se montre que sous une seule étiquette, car la société, qui ne connaît que l'homme moyen, sait que celui-ci doit déjà se concentrer sur une seule occupation pour faire quelque chose de valable et de présentable, et que s'il s'éparpille sur deux, c'en est déjà, en général, trop pour lui.
Car un homme qui ne correspond pas à la norme habituelle va vite devenir suspect : cela a quelque chose d'inquiétant : il diffère des autres et excite la défiance.
Dans le monde universitaire, on le qualifierait de 'dilettante', dans le monde politique, d'homme 'aux réactions imprévisibles'; du point de vue religieux et pour les dévots, ce serait un 'esprit libre';
Bref, face à la société convaincue que seul le cordonnier qui n'est point poète fait des chaussures selon les règles de l'art, il serait un individu peu sérieux, un fumiste, suspect d'insuffisance et d'impréparation."
C. G. Jung